Responsable de Divulgación Comunitaria y Comunicación
OC se vuelve solar | Irvine, California
A tiempo completo | Remoto híbrido | 30 $ por hora (equivalente anual a 62.400 $), más beneficios

Construir soluciones de energía limpia comienza con la construcción de relaciones sólidas y de confianza en las comunidades a las que servimos.
OC Goes Solar (OCGS), una organización sin ánimo de lucro 501(c)(3), busca un Gestor/Director de Divulgación Comunitaria y Comunicación con experiencia y energía para liderar la implicación comunitaria, la comunicación, el desarrollo de alianzas y la divulgación para nuestra Solarize–Electrify
programas.
Durante más de nueve años, OCGS ha ayudado a los residentes a navegar por opciones solares, almacenamiento en baterías, electrificación de hogares y otras opciones de energía limpia. Gestionamos el programa Solarize–Electrify Irvine de la ciudad de Irvine y colaboramos con organismos públicos, organizaciones de vivienda asequible, instituciones educativas, contratistas y organizaciones comunitarias para hacer que la energía limpia sea más accesible, asequible y equitativa, especialmente para comunidades de bajos ingresos y desatendidas.

Responsabilidades clave incluyen
 Desarrollar e implementar estrategias de difusión, comunicación y participación comunitaria.
 Construir y mantener alianzas con gobiernos locales, organizaciones comunitarias, escuelas y universidades, empresas, servicios públicos, agencias laborales y socios industriales.
Planificar y dirigir talleres, presentaciones, reuniones comunitarias, eventos de mesa y otras actividades educativas.
 Representar a OCGS en conferencias, reuniones públicas, ferias de empleo y eventos comunitarios.
 Crear contenido claro y atractivo para boletines, redes sociales, presentaciones, materiales de divulgación y la web de OCGS.
 Coordinar actividades del programa, plazos, presupuestos, socios y flujos de trabajo del equipo.
 Seguimiento de la participación, las asociaciones y los resultados de los programas; preparar informes precisos y oportunos.
 Recopilar opiniones de la comunidad, identificar necesidades emergentes y recomendar oportunidades para ampliar los programas e impacto de OCGS.
 Ayudar a los residentes y socios comunitarios a conectarse con información, programas, incentivos y recursos de confianza sobre energía limpia.

Cualificaciones
 Al menos un año de experiencia profesional relevante en divulgación comunitaria, comunicación, relaciones públicas, desarrollo de asociaciones, gestión de proyectos o áreas relacionadas.
 Demostró su capacidad para construir relaciones de confianza entre comunidades y sectores diversos.
 Excelentes habilidades de comunicación escrita, verbal, de presentación e interpersonal.
 Sólidas habilidades organizativas, de gestión de proyectos y de resolución de problemas.
 Capacidad para gestionar múltiples prioridades, trabajar de forma independiente y colaborar eficazmente con un equipo pequeño.
 Competencia cultural y compromiso con el servicio a comunidades de bajos ingresos, desatendidas e históricamente marginadas.
 Dominio de Google Workspace y familiaridad con Canva, Wordpress, redes sociales y plataformas CRM, especialmente Salesforce.
 Permiso de conducir válido y capacidad para viajar a reuniones y eventos en todo el condado de Orange y, periódicamente, en el sur de California.

Preferido
 Experiencia en energía limpia, sostenibilidad, educación ambiental, gobierno local o sector sin ánimo de lucro.
 Conocimientos sobre energía solar, almacenamiento en baterías, electrificación del hogar, eficiencia energética o temas relacionados.
 Experiencia con Salesforce, visualización de datos, email marketing o desarrollo o gestión o contenido web.
 Experiencia en liderazgo para candidatos que buscan consideración a nivel directivo.
 Licenciatura en comunicación, sostenibilidad, administración pública, desarrollo comunitario o un campo relacionado—o experiencia profesional equivalente.

La experiencia en energía limpia es útil pero no necesaria. Un fuerte compromiso con nuestra misión, excelentes habilidades sociales, creatividad, iniciativa y disposición a aprender son igualmente importantes.

Lugar de trabajo y horario
Este es un puesto a tiempo completo, no exento, con sede en el condado de Orange. El trabajo es principalmente remoto, con reuniones presenciales obligatorias, talleres, eventos comunitarios y actividades en colaboración en Irvine y en toda la región. Se requiere cierta disponibilidad por la tarde y los fines de semana.

Compensación y beneficios
 30 dólares la hora, 40 horas a la semana
 equivalente anual de 62.400 dólares
 Días libres pagados y festivos
 Entorno flexible de trabajo híbrido-remoto
 Crecimiento profesional y oportunidades de liderazgo

Cómo solicitar
Por favor, envía por correo electrónico un currículum y una breve carta de presentación describiendo tu experiencia con la participación comunitaria, la comunicación, el desarrollo de alianzas y el trabajo con misión a CONTACT@ocgoessolar.org o info@ocgoessolar.org
Las solicitudes se revisarán de forma continua y el puesto permanecerá abierto hasta que se cubra.
OC Goes Solar es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Damos la bienvenida a candidatos de diversos orígenes y no discriminamos por raza, color, origen nacional, ascendencia, religión, sexo, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, edad, discapacidad, estado civil, condición de veterano o cualquier otra característica legalmente protegida.
Página web: OCGoesSolar.org